ICT werkplekbeheerder

Bij Aelmans werken we voortdurend aan een toekomstbestendige woon- werk- en leefomgeving. Dat doen we innovatief, inspirerend en met passie. We zetten onze kennis, ons enthousiasme én elkaar daarbij in. Bij Aelmans leveren we integrale advisering binnen de werkvelden: Omgeving, Bodem-& Milieu, Agro, Vastgoed en Bouw en zijn daarmee professioneel actief binnen vrijwel alle facetten van onze leefomgeving.

Dit doen we met een sterke nadruk op duurzaamheid en maatschappelijk verantwoord. Daarbij hebben we een duidelijke focus: de ondersteuning bieden die onze opdrachtgever nodig heeft, op tijd en tegen de afgesproken condities. Dat alles doen we multidisciplinair, met durf, vakmanschap en met een sterk verantwoordelijkheidsgevoel. Dat is de visie van Aelmans!

Functieomschrijving

Als ICT werkplekbeheerder ben je verantwoordelijk voor de beheer van werkplekken, mobiele en voip toestellen op locaties Ubachsberg, Baexem, Voerendaal en Margraten. Je fungeert als centraal meldpunt voor gebruikers die vragen hebben omtrent automatisering en aanverwante zaken (telefoon, tablets, printers en kopieerapparatuur). Je begeleidt, instrueert en ondersteunt gebruikers bij het oplossen van problemen/vragen in specifieke en algemene zin (helpdesk voor eindgebruikers). Bij nieuwe medewerkers richt je de werkplek in en instrueer je de nieuwe gebruikers. Daarbij beheer en onderhoudt je de werkplekken en zorgt voor oplossingen bij haperingen.

Wat heb je ons te bieden?

  • Een afgeronde MBO+ opleiding voorkeur in de IT;
  • Je hebt goede en communicatie en sociale vaardigheden;
  • Je bent dienstverlenend, samenwerkend en gestructureerd;
  • Bereid zijn ondersteuning te bieden op de verschillende vestigingen;
  • Bij noodgevallen (zoals bijv. het plotseling wegvallen van internetverbindingen tijdens weekend) kan dat betekenen dat er buiten reguliere werktijden geacht wordt adequaat op te treden, met name om de continuïteitseis in te vullen.
  • Je bent in bezit van rijbewijs B.

Wat hebben wij jou te bieden?

Kennis, ervaring en inzet worden bij ons gewaardeerd. Daar zetten we naast een goed maandelijks salaris met een winstdeling graag nog iets extra’s tegenover. Om je een indruk te geven: een flexibel aantal vakantiedagen, flexibele werktijden; output vinden we belangrijker dan input, arbeidsvoorwaarden á lá carte, een goede pensioenvoorziening en collectieve verzekeringen. Daarnaast bieden we ruime opleidings- en doorgroeimogelijkheden met volop kansen om jezelf te ontwikkelen.

Onze medewerkers vormen de kracht en identiteit van onze organisatie. Daarom investeren we ook graag in goede onderlinge contacten. Periodieke team-activiteiten en interne scholing op een informele wijze zijn daar goede voorbeelden van. Natuurlijk moeten we rendement maken, maar winst is niet onze belangrijkste drijfveer. Onze drijfveer is om met een hechte groep collega’s gezamenlijk de doelen te behalen die we afspreken met onze opdrachtgevers. Een goede sfeer  vinden we daarbij heel belangrijk.

Interesse?

Spreekt ons bedrijf en bovenstaand profiel je aan? Dan willen we je graag ontmoeten! Stuur een motivatiebrief en CV naar aconjarts@aelmans.com. Heb je vragen, of wil je meer weten? Neem gerust contact op met Lesley Ogg op nummer 045 – 575 32 55. Algemene informatie over ons bedrijf vind je op aelmans.com.

Het online screenen, bijvoorbeeld via zoekmachines en social networks kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Tot de groep behoren de volgende merken & labels: